5 Tips about دور المرأة في إدارة الأعمال You Can Use Today
5 Tips about دور المرأة في إدارة الأعمال You Can Use Today
Blog Article
يطيب لي أن أرحب بسيدة [آنا بجيردي] مديرة العمليات لدى البنك الدولي
برزت المرأة الكويتية في عالم المال والاعمال منذ سنوات عديدة حيث تميزت بالإبداع والابتكار والاستقلالية في العديد من المجالات، لكنها بالرغم من نجاحها في عدة قطاعات، إلا أنها مازالت تواجه العراقيل المجتمعية والمعرفية والاقتصادية التي تقف حائلا دون نموها وازدهارها، لكن هذه التحديات تتضاعف عند الحديث عن ريادة الأعمال وتأسيس الشركات الناشئة.
إذا كنتِ تبحثين عن فرصة عمل في مجال إدارة الأعمال للنساء في المملكة العربية السعودية، يجب عليكِ الاطلاع على سجل التوظيف الشاغرة المتاحة من قبل الشركات والمؤسسات. يجب عليكِ التأكد من مطابقة المؤهلات العلمية والخبرات العملية المطلوبة للوظيفة وإعداد سيرتكِ الذاتية بشكل جيد. عند التقديم للوظيفة، يجب عليكِ تزويد صاحب العمل بمعلوماتكِ الشخصية والتواصل معه من أجل تحديد موعد المقابلة الشخصية وتقديم الأسئلة التي تهمك.
المسابقات والجوائز: توجد مسابقات وجوائز مخصصة لرواد الأعمال من النساء، توفر تمويلاً ومنصات لعرض المشاريع.
- ابحثي عن الفرص والاحتياجات في السوق. ومن هم المنافسون.
ازدهر دور المرأة في سوق العمل خلال العقود القليلة الماضية نتيجة عدّة عوامل سمحت لها بإثبات نفسها في مختلف مجالات العمل؛[٨] كمعلمة، أو طبيبة، أو مهندسة، أو غيرها من المهن،[٩] فخلال الخمسين عام الماضية شهد اضغط هنا العالم زيادةً كبيرةً في مشاركة المرأة في جميع مجالات العمل،[١٠] وتكمن أهمية مشاركة المرأة في سوق العمل في دورها الفعّال في مكافحة الفقر ورفع المستوى المعيشي لأسرتها من خلال ما يوفّره عملها من دخل يدعم ميزانية الأسرة،[١١] كما يُعزّز عمل المرأة الرسمي وغير الرسمي مشاركة المجتمع في دعم الاقتصاد الوطني، بالإضافة إلى أهمية الأعمال التجارية الصغيرة للنساء التي قد تُشكّل أساساً اقتصادياً للأجيال القادمة.[١٢]
تحول دون ضمان تمويل هذه القطاعات ومن الواجب هذه الحواجز.
مع تطبيق التمييز الإيجابي، تظهر بعض المخاوف. قد يؤدي تصور المعاملة التفضيلية إلى تقويض مصداقية رائدات الأعمال، مما يلقي بظلاله على نجاحهن القائم على الجدارة.
اعملي على تحقيق المساواة في الفرص والمعاملة بين الجنسين.
التمييز الإيجابي، يعمل كوسيلة لسد الفجوة بين الجنسين في مختلف المجالات، بما في ذلك ريادة الأعمال. من خلال معالجة العيوب التاريخية والنظامية التي تواجهها المرأة على وجه التحديد، يهدف التمييز الإيجابي إلى خلق ساحة لعب أكثر تكافؤًا، وتعزيز قدر أكبر من المساواة بين الجنسين.
اليمن: يجب على سلطات الأمر الواقع المتمثلة بالمجلس الانتقالي الجنوبي ضمان سلامة مأوى النساء بعد الاستيلاء على مركز اتحاد نساء اليمن
سنُعرّف أولًا مفهوميْ تمكين المرأة السعوديّة وريادة الأعمال، ثم سنتطرّق إلى إبراز مظاهر هذا التمكين ودور المملكة العربيّة السعوديّة في تقديم الدعم للنّساء في جميع القطاعات ولا سيّما في ريادة الأعمال، ولأنَّ لغة الأرقامِ عادةً ما تُظهر الحقائق، فإنّنا سننطلق منها لتدعيم محاورنا بأهمِّ الأرقام والإحصائيّات الدالّة على ذلك، وأخيرًا سنسلّطُ الضوء على عيّنةٍ من النماذج النسائيّة المُلهمة لرائدات أعمالٍ سعوديّاٍت بدأنَ من الصفر خلال السنوات الماضية.
طوّر مهاراتك القيادية مع الماجستير المهني في إدارة المشروعات – بوابتك نحو النجاح في سوق العمل السعودي والعالمي ٧ نوفمبر ٢٠٢٤
دفع عجلة النمو الاقتصادي المستدام من خلال تعزيز الفرص الاقتصادية للمرأة وحصولها على الوظائف ورأس المال والخدمات الرئيسية، مثل الخدمات الرقمية وخدمات الرعاية والتنقل.